劳动光荣但钱不能少：五一假期加班费怎么算？

　　以今年为例，5月1日当天是法定休假日，劳动者加班应该享受三倍工资。而29日和30日两天，一天本身是周日，一天是“借”了周六，所以应按照两倍工资支付，当然，为小A安排补休也是可以的。

　　另外，在计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天计算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时，不是直接用月薪除以工作天数。

　　所以，小A应拿的加班费是300×3+300×2×2=2100元，而不是2700元。

　　小常识

　　你放的长假和小长假里，只有这些是300%加班费

　　根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定：元旦，放假1天(每年1月1日)；春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三) ；清明节，放假1天(农历清明当日)；劳动节，放假1天；端午节，放假1天；中秋节，放假1天；国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

声明：本网站所提供的信息仅供参考之用,并不代表本网赞同其观点，也不代表本网对其真实性负责。您若对该稿件内容有任何疑问或质疑，请尽快与上海热线联系，本网将迅速给您回应并做相关处理。联系方式:shzixun@online.sh.cn