带薪休假每年最多20天！上海人你期待这个假期吗？
05/23
07:30
上海热线讯，目前，我国部分地方立法明确独生子女护理假制度，但国家层面尚未立法，没有全国统一设立。
对此，全国政协委员徐大勇建议国家层面立法，全国统一推行。
什么是独生子女护理假制度？
简而言之，就是“如果父母生病住院，独生子女向单位请假去陪护父母，工资照发、不影响福利待遇和全勤考评。”
据统计，河南、宁夏、内蒙古、山西、福建、广西、湖北、海南、黑龙江、重庆、四川、等省份都已经出台了“独生子女假”具体规定。
尽管如此，这些地方的护理假时长也各不相同……
四川、宁夏、湖北、黑龙江、等地还规定，非独生子女也可享受这一待遇。
徐大勇认为有假难休主要原因是地方政策不具有普适性，针对此情况，他提出了以下几点建议：
一是从国家层面立法。国家有关部委应在总结地方经验的基础上，将独生子女护理假列入立法规划，制定全国统一的独生子女护理假制度，让护理假具有法律约束力和普遍适用性。
二是进一步细化政策。对休假时长、独生子女身份确认、父母年龄要求和住院情况、外埠独生子女请假途中时间计算等具体操作问题作出统一的规定，确保政策法规落实有据、切实可行。
三是建立配套体系。明确配套的措施，设置相应的法律责任，对企业给予一定税收补助和奖励。考虑通过设立基金或保险分散企业成本，逐步将成本社会化。同时，明确人社、民政等政府职能部门的职责，加强指导和监管。
上海作为第一个进入老龄化的城市，独生子女父母养老问题一直是大家关注的热点。
截至2018年底，上海市户籍老年人口(60周岁及以上)已达503.28万人，占户籍总人口的34.4%，其中80%以上为独生子女父母。
随着老龄化现象日益突出，上海在独生子女家庭父母护理照料方面更应该积极探索，制定出台独生子女家庭护理假制度和有效落实的实施细则，在应对人口老龄化，构建养老、孝老、敬老政策体系和社会环境方面成为排头兵、先行者。
对此，你又是怎么看待独生子女护理假制度？带薪休假、每年多20天的这个假你希望有吗？
你认为是否有全国统一的必要呢？
火了144年的老字号
